“金色的五月,喜慶的五月,夸美紐斯2012中國年會走進(jìn)鄭州市第102中學(xué)充滿青春活力的校園。接待外國朋友的過程,也是一個學(xué)習(xí)的過程。我們渴望在這個過程中增進(jìn)對外國文化的了解,更加渴望外國朋友也增進(jìn)了對中國文化的了解,相互的了解相互的溝通就會變得更容易、更順暢。”
以上這段文章來自鄭州市第102中學(xué)學(xué)生會倡議書中。
政教處在學(xué)校要求提升學(xué)生素質(zhì)修養(yǎng)、實現(xiàn)學(xué)生自主管理的前提下帶領(lǐng)學(xué)生經(jīng)過不斷地努力探索,在縝密的理論和大膽的實踐中摸索出一條適合我校學(xué)生提高個人素質(zhì)修養(yǎng)、實現(xiàn)學(xué)生自主管理的思路,那就是用學(xué)生管理學(xué)生、用學(xué)生影響學(xué)生。
要做到這兩點,首先是老師解放思想,要看到學(xué)生不只是學(xué)生,他們的身份根據(jù)在校環(huán)境應(yīng)該是多樣化的,在教室中上課時是學(xué)習(xí)文化知識的學(xué)生,當(dāng)走出教室就應(yīng)當(dāng)是學(xué)校的主人翁,要有主人翁的意識,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)校目前存在的還未解決的一些問題,當(dāng)大多數(shù)學(xué)生有了主人翁意識后,發(fā)現(xiàn)一些問題就會主動地、有意識地解決問題,在這個過程中就會出現(xiàn)分工合作,實際上就已經(jīng)開始了學(xué)生的自主管理。
學(xué)生會是學(xué)生自發(fā)的組織。學(xué)生會來自學(xué)生群體,根據(jù)這一特點由政教處主任組織本科室指導(dǎo)老師對學(xué)生會加強了管理理念與管理技巧、如何在學(xué)生群體中起到好的引領(lǐng)作用、學(xué)生會與班級干部配合做好管理等方面的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使學(xué)生會在學(xué)??涿兰~斯年會活動中起到了不可替代的重要作用。
在本次年會中,校學(xué)生會文宣部自發(fā)在學(xué)生群體中發(fā)起倡議,呼吁全體學(xué)生積極參與到夸美紐斯年會中來,每位學(xué)生都是志愿者,充分發(fā)揮自己的每一滴光與熱,不但要年會開得更順利更有意義,還要使自身的素質(zhì)修養(yǎng)與理念在參與年會的過程中進(jìn)一步得到升華。紀(jì)律部與兩操部組成文明監(jiān)督崗,課間樓層校園巡視制止不文明現(xiàn)象的發(fā)生,有的學(xué)生會成員課間為了防止每個年級做的展板在觀摩中發(fā)生意外損壞,主動擔(dān)起看護(hù)任務(wù)。最使人感動的是,學(xué)生會干部組織一些學(xué)生會的住校生,中午放棄了午休時間甚至連午飯都顧不上吃,晚上晚自習(xí)課間繼續(xù)看護(hù),這些學(xué)生會的同學(xué)連續(xù)三天看護(hù)展板直到年會結(jié)束。
還有很多這樣的學(xué)生在為學(xué)校默默無聞的奉獻(xiàn)著。學(xué)生會指導(dǎo)老師感慨地說,我們只有徹底解放思想,深入到學(xué)生群體中去,相信學(xué)生、了解學(xué)生、引領(lǐng)學(xué)生、激發(fā)學(xué)生的主人翁意識,才能使更多學(xué)生參與到學(xué)校的管理中來,更有效地創(chuàng)建一個文明和諧的校園。